Savez-vous développer votre savoir-être organisationnel?

La philanthropie en temps réel : une question de valeurs. Je n'aurais pu souhaiter un meilleur exemple de savoir-être organisationnel lorsque que j’ai découvert cette semaine l'annonce de la création d’un nouveau cabinet de services juridiques...

Entre savoir-faire et savoir dire : quel est votre savoir-être organisationnel ?

Un gestionnaire sans valeurs et un gestionnaire qui n'a pas de valeur! Je suis étonnée, voire estomaquée, lorsque la refonte d'un site se présente, d'entendre des gestionnaires dirent qu'ils trouvent cela "out" de mettre les valeurs et la mission dans leur site.